Ditt ledarskap vinner på samarbete
När du arbetar tillsammans med andra så vinner du på att samarbeta. Åtminstone om du är en insekt. Eller närmare bestämt en australisk spitfire-larv.
En grupp forskare på University of Melbourne har studerat skillnaden mellan grupper med en dominerande ledare och grupper där ledaren och gruppen söker gemensamma lösningar. Forskarna har bland annat tittat på hur den australiska spitfire-larven utvecklas rent fysiskt i samband med sitt sökande av mat. |
Foto: Andrew Fallon |
I studien har forskarna kunnat notera att hela gruppen drar fördel av ett samarbete, alla växer i samma storleksordning. Bland andra djurarter, som t ex vargar och babianer har ledaren ofta en mer dominant roll. Där är ledaren också normalt sett fysiskt större än övriga gruppmedlemmar. Den drar ofta nytta av sin ledarroll, till exempel när det gäller tillgången på mat.
Vinsten av samarbete har vi människor förstått sedan länge. Men utnyttjar vi potentialen till fullo? Har vi alltid de bästa gemensamma arbetssätten, de tydligaste målen och de effektivaste verktygen? Hur ser det ut på din arbetsplats?
- Läs om studien på University of Melbourne här -
- Tillbaka till nyheter -
Följ med i diskussionen och få uppdateringar i ditt nyhetsflöde. Gilla Academic House på:
Ligg steget före!
Prenumerera på tips och nyheter med verktyg för framgångsrik projektledning, ledarskap eller försäljning.
Jag är intresserad av:
Närmaste kursstarter
| Strategisk försäljning | 17-18 dec |
| Ledarskap - Ny som chef | 28-29 jan |
| Praktisk projektledning | 4-5 feb |
| Projektprogrammet | 4 feb |
| Projektledning 1+2 | 4 feb |
| Personlig effektivitet | 5 feb |
| Kreativa workshops | 6 feb |
| Förändringsledning | 10 feb |
Sagt av tidigare deltagare
"Kursledaren var väldigt bra! Bra material och mix mellan föreläsning och grupparbete. Jag har efter dessa två dagar förstått mitt projekts mål – vilket var ett helt annat än när jag kom hit – även om jag kommer arbeta med samma sak. Detta ger mig en mycket bättre bild av helheten och mitt ansvar."
Karin Bergqvist, Barnfonden
Extra minikurs ingår
För att förstärka effekten av din insats så bjuder vi på en extra halvdagskurs när du går en av våra öppna utbildningar.
Ta vara på årets utbildningsbudget!
Har året sprungit iväg och utbildningsbudgeten riskerar att bli outnyttjad? Här hittar du tre smidiga sätt att boka in din kompetensutveckling före årsskiftet och samtidigt behålla friheten att genomföra den när det passar dig.
Är ni flera personer?
Har du kollegor som också vill utveckla kompetens inom ledarskap, projekt eller affärsmannaskap? Då ska ni titta närmare på våra kurspaket.
Academic House-modellen
Alla öppna kurser hos Academic House innehåller förberedelse, kursdagar, uppföljning och en valfri minikurs. Vi ger dig stöd, träning och kunskap för att utveckla ditt ledarskap, dina projekt och din kommunikation.